7月26日下午，碾子山区法院召开党组扩大会议，深入学习市中院《对各基层法院2017年度主要工作绩效考核方案》，并结合碾子山区法院实际，对各项工作任务进行详细分解，明确了目标任务。该院党组全体成员、中层正职及员额法官参加了本次会议。会上，政工科科长及审管办主任结合上半年工作完成情况，对2017年度审判执行绩效考评工作的考评内容、分值、要求、标准和考评方法进行了详细分析和任务分解。

   在集体学习了考核方案之后，党组书记、院长刘立军主持会议并对抓好绩效考核工作提出四点要求：

   一是高度重视，全面推进。各部门及员额法官要统一思想，认真研究，全面掌握和吃透今年的审判质效考评新标准。二是强化责任，细化工作。各部门要层层抓好责任落实，增强责任感和紧迫感，严肃处理“等、靠、推”工作态度，确保各项绩效考评工作有人管、有人抓。三是服务大局，稳抓审判执行工作。要狠抓审判执行第一要务，克服案多人少、压力大的困难，严格把控好案件质量，努力提高结案率。四是优化措施，切实为民。通过健全审判管理制度、明确管理职责、严格考核考评等一系列措施，进一步规范司法行为，提高案件质效，真正发挥审判管理工作的作用。